工资每月15号发放,离职了怎么办

宁波北仑律师 2025-06-25
离职后工资仍应按时发放。依据《劳动合同法》,离职当月工资需在下月15号发放,且必须结清,不得拖欠。否则,用人单位可能面临法律诉讼和赔偿。
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离职后工资怎么办?- 按时等待:若单位守信,下月15号发工资。- 协商解决:与单位沟通,明确发放时间和金额。- 法律途径:单位拒付时,可向劳动仲裁委申请仲裁,或提起诉讼,维护合法权益。
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离职后工资问题,可要求单位按时发放或协商解决。若单位拒绝,可选择劳动仲裁或诉讼。建议先尝试协商,无果后再考虑法律途径。

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